Informe Trimestral Octubre a Diciembre 2022

Feria de empleo Amatitlán

El 25 de octubre de 2022 en el salón Cultural Mengala se realizó la 2da. Feria de Empleo  organizada de forma conjunta con la Municipalidad de Amatitlán y la Asociación Industria y  Comercio de Amatitlán -ICAMA-. En la inauguración participaron el Sr. alcalde de Amatitlán  Maynor Orellana y el Sr. Juan Carlos del Busto en representación de ICAMA. El objetivo principal de ICAMA es promover el desarrollo sostenible de Amatitlán y generar  fuente de empleo es fundamental para el desarrollo de un municipio.

En la Feria participaron 18 empresas de la región como Granjazul, Aceros Arquitectónicos,  Rosmo, Santa Teresita, Ecotermo, Ajemaya, Molino Santa Ana, Talento Humano, Ferromax,  Multi, Stell Max, Tecniplastic, Comercios, Alvarsa, Premier Talento, Logistic Express del Sur,  Grupo Salinas y Servicio Técnico Industrial Martínez.

En la feria de empleo hubo más de 147 plazas técnicas, administrativas y operativas, como pilotos, auxiliares de bodegas, mecánicos, electricistas, servicio al cliente, cocineros, chef, supervisores de producción, Auxiliares de Transporte, Pilotos, Monitor de SST, Auxiliar de Gestión Ambiental. Operarios de Tecnologías de Tratamiento, Soldador Temporal, auxiliar de mecánica industrial, soldador, auxiliar de control de calidad, chapeador, pilotos Abastecedores al Detalle, Operarios de Producción, Operarios de Limpieza, Operarios de carga y descarga, Bodegueros Repartidores, Electromecánico, Electricista para Escuintla, Auxiliares de mantenimiento entre otros.

A la feria de empleo asistieron más de 2500 personas, la mayoría jóvenes entre 18 y 25 años, con y sin experiencia, a las distintas empresas aplicaron entre 300 a 400 personas

Reunión AMSA LOCOSXAMATI

El 11 de noviembre se participó en la reunión de Locosxamati y con la División Ambiental de  AMSA, la reunión tenía como objetivo presentarle a AMSA los proyectos que se están  trabajando en educación ambiental para lograr unificar esfuerzos para poder educar,  tomando como base la clasificación de residuos y la importancia del reciclaje para lograr  rescatar el Lago de Amatitlán. AMSA cuenta con educadores ambientales que puedan apoyar  en las diferentes actividades educativas. Se requiere de alianza interinstitucional para  promover un programa educativo integral para Amatitlán. AMSA también cuenta con otros  proyectos como reforestación, programa de manualidades realizados de material reciclado. Dentro de las conclusiones se acordó crear un proyecto de recorrido con estaciones donde  se pueda apreciar por el público, las nanoburbujas, los veleros, el reciclaje y compostaje y que  se convierta en un proyecto educativo científico ambiental.

Capacitación Orientación Laboral

En seguimiento a la feria de empleo que se realizó en octubre de forma conjunta con  Fundación Avina, ICAMA y con el apoyo de la Municipalidad de Amatitlán, se realizó la  capacitación de orientación laboral, ésta fue impartida por el Ministerio de Trabajo y Previsión  Social a más de 100 jóvenes contactados durante la feria de empleo, esta capacitación tenía  como objetivo brindarles herramientas que les permitan mejorar las oportunidades para  obtener un empleo.  

En la capacitación se impartieron los siguientes temas: 

1. Autoconocimiento 

2. Proyecto de vida laboral 

3. Carta de presentación 

4. Curriculum Vitae 

5. Entrevista 

6. Orientación sobre alternativas laborales 

7. Herramientas para la búsqueda de empleo 

8. Responsabilidad y ética laboral 

9. Trabajo en equipo 

10.Resolución de problemas

Becas Programa Empleo Digno

El programa Empleo Digno es ejecutado por el Ministerio de Economía, con el apoyo  financiero de la Unión Europea (UE), teniendo como objetivo capacitar técnicamente a los  jóvenes para brindarles oportunidad de empleo. La municipalidad de Amatitlán gestionó becas para el municipio, beneficiando así a los amatitlanecos con curso de camarera y de  inglés.

Curso de Camarera

El 28 de noviembre 2022 fue la clausura del curso de camarera, impartido en la sede de Santa Teresita, por INTECAP, el curso tuvo una duración de 100 horas, certificando a las participantes en Protocolos para la limpieza y mantenimiento de área generales y bases para limpieza de habitaciones. Agradeciendo especial a nuestro asociado Santa Teresita por el apoyo de las instalaciones para impartir el curso.

Curso de Ingles

El 5 de diciembre dio inicio el curso intensivo de 4 horas diarias de ingles nivel principiantes  impartido por INTECAP en la modalidad virtual, curso tiene una duración 160 horas. Este es  el primer grupo de 26 beneficiarios de las becas otorgadas por el programa empleo digno a  través del Ministerio de Economía y ejecutado por INTECAP con financiamiento de la Unión  Europea. En la segunda semana de enero se otorgarán las becas pendientes.

Reunion COMUDE

En la reunión del Consejo Municipal de Desarrollo, se acreditaron las representaciones de  todas las instituciones, se presentó los proyectos ejecutados en educación, recreación y  deporte, infraestructura vial y agua y saneamiento. La directora del Centro de Salud presentó  las actividades que ha desarrollado. El Tribunal Supremo Electoral presentó datos de las  actualizaciones del padrón electoral.

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